当前位置：网站首页 » 话题 » 内容详情

陈贞最新娱乐体验_《良心无悔》电视剧(2024年12月深度解析)

内容来源：亚心网络所属栏目：话题更新日期：2024-12-01

【郑州多人工资被折换成购物卡，律师：涉嫌违法】#工资被折换购物卡所属商场已成老赖#日前，有网友发视频称，工资被折换成购物卡，需在新田360广场郑州国贸店使用。知情人士张女士称，单位没有给工资，给的是卡，金额达到几十万元，但是购物卡却用不了。据悉，该购物卡在使用时遭诸多限制，“有时会限制每月只能1号购物，一次不能超过300元，有些人拿了几万甚至几十万的购物卡。”据风芒新闻报道：每个月消费的商店有限制，都是谈好的合作商家，目前刷卡的人非常多，“若一个人刷了过多额度，可能会影响其他人。” 12月2日，该商场一工作人员称，目前此卡消费时确实有限制，使用时间在每个月的1号，“一个人一张卡，一次一两千元。”九派新闻注意到，2023年6月，《都市报道》就曾报道过此事。有消费者称工程款被抵换成96万元购物卡，消费时处处受限。郑州市商务局市场秩序处工作人员在接受采访时表示，陆续接到多起投诉并进行处罚，督促商场增加可使用门店。对此，河南泽槿律师事务所律师陈贞告诉九派新闻，购物卡属于法律上的“单用途商业预付卡”。根据相关规定，发卡企业或售卡企业应履行提示告知义务，确保购卡人知晓并认可单用途卡章程或协议内容。若上述商场没有遵循规定，没有公示单用途商业预付卡章程相关信息，限额度限门店限时间属于设定了不公平、不合理的交易条件，涉嫌违法。另外，企业若以购物卡等非货币形式支付工资，已经是违法行为。其建议，消费者可以向当地的劳动监察部门举报。同时，可以向劳动仲裁机构申请仲裁或者依法向当地人民法院提起诉讼。（九派新闻）

工资折换成购物卡，还限额消费！所属商场竟是“老赖” 近日，一段关于工资被折换成购物卡的视频在网络上迅速传播，引发了广泛关注。视频中，一位网友抱怨称，自己的工资被换成了某商场的购物卡，而这张卡在使用时却遭遇了诸多限制，如每月仅限1号购物，且单次消费不得超过300元。更有甚者，一些员工手中的购物卡金额高达数万甚至数十万，但同样面临使用不便的问题。有员工无奈表示：“工资变成了这些卡，我们连日常的开销都成了问题。” 12月2日，该商场的一名工作人员在接受采访时确认了购物卡消费限制的存在，并表示使用时间为每月的1号，且单次消费限额为一两千元。这一回应并未平息网友的怒火，反而让事件进一步发酵。事实上，早在2023年6月，《都市报道》就曾对此事进行过报道，当时就有消费者反映工程款被抵换成96万元购物卡，消费时同样受到了诸多限制。然而，时隔数月，这一问题并未得到解决，反而愈演愈烈。针对这一事件，河南泽槿律师事务所的律师陈贞给出了专业的解读。他指出，购物卡在法律上属于“单用途商业预付卡”，发卡企业或售卡企业有义务履行提示告知义务，确保购卡人知晓并认可单用途卡章程或协议内容。如果商场没有遵循这一规定，没有公示相关信息，且对购物卡的使用设置了不公平、不合理的交易条件，如限额、限门店、限时间等，那么这些行为就涉嫌违法。更为严重的是，企业若以购物卡等非货币形式支付工资，这已经构成了违法行为。陈贞律师建议，面对这种情况，消费者可以向当地的劳动监察部门举报，同时也可以向劳动仲裁机构申请仲裁或者依法向当地人民法院提起诉讼。然而，面对这一建议，网友们的评论却透露出一种无奈和质疑。有网友评论道：“要是举报有用，受害者还需要在公众场合哭诉吗？”还有网友质疑工会的存在和作用，认为在经济下行、工作难找的时代，很多员工都敢怒不敢言，即使维权胜诉，又能拿回多少现金呢？更有网友以讽刺的口吻问道：“你怎么不换成欢乐豆呢？”这些评论无疑反映了公众对于此类事件的不满和担忧。值得注意的是，这次事件并非个例，类似的情况在全国范围内时有发生。这背后反映出一些企业在经营困难时，试图通过不正当手段转嫁风险，损害员工的合法权益。然而，法律是维护社会公平正义的最后一道防线，任何试图触碰法律底线的行为都将受到应有的惩罚。这起事件不仅暴露了某些企业在管理上的混乱和违法行为的猖獗，也反映出当前劳动者权益保护方面存在的问题。希望相关部门能够高度重视这一问题，加强监管，严惩违法行为，切实维护劳动者的合法权益。同时，也提醒广大劳动者，面对类似情况时，要勇敢站出来维权，用法律武器保护自己的合法权益，不要让自己的合法权益受到侵害。

工资被折换购物卡还限额使用【律师谈工资被折换成购物卡：涉嫌违法】日前，有网友发视频称，工资被折换成购物卡，该购物卡在使用时遭诸多限制，“有时会限制每月只能1号购物，一次不能超过300元，有些人拿了几万甚至几十万的购物卡。”12月2日，该商场一工作人员称，目前此卡消费时确实有限制，使用时间在每个月的1号，“一个人一张卡，一次一两千元。”九派新闻注意到，2023年6月，《都市报道》就曾报道过此事。有消费者称工程款被抵换成96万元购物卡，消费时处处受限。对此，河南泽槿律师事务所律师陈贞告诉九派新闻，购物卡属于法律上的“单用途商业预付卡”。根据相关规定，发卡企业或售卡企业应履行提示告知义务，确保购卡人知晓并认可单用途卡章程或协议内容。若上述商场没有遵循规定，没有公示单用途商业预付卡章程相关信息，限额度限门店限时间属于设定了不公平、不合理的交易条件，涉嫌违法。另外，企业若以购物卡等非货币形式支付工资，已经是违法行为。其建议，消费者可以向当地的劳动监察部门举报。同时，可以向劳动仲裁机构申请仲裁或者依法向当地人民法院提起诉讼。九派新闻

工资变购物卡？每月仅一天能用，消费额被控制近日，有网友爆料称自己的工资被换成了购物卡，而这些卡只能在郑州国贸店的新田360广场使用，使用时还诸多受限。据知情人士张女士透露，她的单位也是用这种方式发放工资，金额甚至高达几十万元，但这些购物卡却无法正常使用。该商场工作人员表示，这些购物卡确实存在消费限制，每月只能在1号使用，且每次消费金额有限制。此外，每个月可以消费的商店也是有限的，名单会公布在一楼服务台区域。由于刷卡人数众多，如果一个人刷了过多额度，可能会影响其他人消费，因此建议大家分批慢慢消费。其实，早在今年6月，就有消费者爆料称工程款被抵换成96万元的购物卡，使用时也是处处受限。郑州市商务局市场秩序处工作人员表示，已经接到多起投诉，并对商场进行了处罚，督促其增加可使用门店。律师陈贞指出，购物卡属于法律上的“单用途商业预付卡”，发卡企业应公示相关信息，并履行提示告知义务。如果商场没有遵循规定，设定不公平、不合理的交易条件，涉嫌违法。更值得注意的是，企业以购物卡等非货币形式支付工资，已经违反了《中华人民共和国劳动法》的规定。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠。面对这种情况，消费者可以向当地的劳动监察部门举报，同时可以向劳动仲裁机构申请仲裁或者依法向当地人民法院提起诉讼。希望相关部门能够重视此事，保障消费者的合法权益。

【淮北师大扮女装进女澡堂男生已被释放？校方称传闻不实，律师称受害女生可索赔】#律师称扮女装进澡堂男子或被开除# 11月15日晚，有网友发视频称，安徽淮北师范大学一男生扮女装进女澡堂偷拍被当场认出，随后被派出所带走。不过有网友称该男生已被释放，还有传闻称该男生偷拍女生图片达300张。17日上午，记者从学校保卫处以及学校学生那里了解到，该男生并未释放，很多传言都是谣言。派出所表示，相关情况不便透露。律师表示，该男生已经涉嫌违反《治安管理处罚法》相关规定，可处以拘留和罚款。河南泽槿律师事务所律师陈贞认为男扮女装进入女浴室偷拍的男生违反《治安管理处罚法》第四十二条第六款：偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。该男生也会受到学校的处分，包括记过、留校察看甚至开除学籍的处罚。该男生的行为也严重侵犯了受害女生的隐私权，受害女生有权要求赔礼道歉，遭受精神损害的还有权主张精神损害赔偿。（上游新闻）

工资变购物卡引众怒，员工权益受损，监管何时亮剑？朋友们，你们能想象自己辛苦挣来的工资被强制换成购物卡吗？而且这购物卡每月仅 1 天能用，每次消费还有诸多限制。这不是天方夜谭，而是真实发生在一些人身上的事情。据了解，部分员工的工资被折换成郑州新田 360 广场郑州国贸店的购物卡。这购物卡使用起来那叫一个“憋屈”，每月仅 1 号能使用，每次消费上限为一两千元，消费的商店也仅限谈好的合作商家，名单每月 1 日在一楼服务台区域线下公布。这就好比给你一把钥匙，却只让你每月特定一天打开一扇只能透出一丝光亮的小窗去使用里面的“宝藏”。知名商业专家李教授指出：“企业这种行为可能是出于资金流转或者商业合作的考量，但却严重忽视了员工的权益。从商业伦理角度看，这是一种短视行为。”有数据显示，在类似的工资换卡事件调查中，约 70%的员工表示对这种支付方式极为不满，因为这极大地限制了他们对工资的自由支配权。从法律层面来说，河南泽槿律师事务所的陈贞律师表示，购物卡属于“单用途商业预付卡”，发卡企业或售卡企业应公示或向购卡人提供单用途卡章程，并应购卡人要求签订购卡协议，若未遵循规定，限额度限门店限时间等属于设定了不公平、不合理的交易条件，涉嫌违法。而且，企业以购物卡等非货币形式支付工资，违反了《劳动法》中工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资的规定。咱们再看看其他案例。在某地曾有企业用消费券代替工资，结果员工在使用消费券时发现诸多限制，很多店铺拒收，最后导致员工生活陷入困境。这和现在的购物卡事件如出一辙。企业难道不明白工资对于员工意味着什么吗？它是员工生活的保障，是付出劳动后的合理回报。企业这么做，难道不怕失去员工的信任和忠诚度吗？员工努力工作，换来的却是这样一种“特殊待遇”，心里该有多凉。这购物卡就像一道冰冷的枷锁，锁住了员工对企业的热情。这一系列事件不禁让人想问：企业如此任性，监管何时出手？员工的权益到底该如何保障？难道要让员工在这种不合理的工资支付方式下默默忍受吗？未来是否还会有更多企业效仿这种做法？这一系列问题都亟待解决，毕竟员工的权益不容侵犯，法律的尊严更需维护。 #多人工资被换购物卡每月仅1天用# #社会# #动态连更挑战#

近日，有网友爆料称工资被折换成购物卡，且在使用时受到诸多限制。据知情人士张女士透露，其单位没有发放工资，而是发放了数十万元的购物卡，但这些购物卡却无法正常使用。据了解，这些购物卡是在新田360广场郑州国贸店使用的。商场工作人员表示，该卡确实存在消费限制，每月只能在1号使用，且每次消费总额控制在一定金额内。此外，每个月可消费的商店也有限制，具体名单会在每月1日公布在一楼服务台区域。这一事件并非个例，早在2023年6月，就有消费者反映工程款被抵换成96万元的购物卡，同样在使用时受到限制。郑州市商务局市场秩序处工作人员表示，已陆续接到多起投诉，并对商场进行了处罚，督促其增加可使用门店。河南泽槿律师事务所律师陈贞指出，购物卡属于法律上的“单用途商业预付卡”，商场应公示相关信息并遵循规定。若商场设定不公平、不合理的交易条件，则涉嫌违法。此外，企业以购物卡等非货币形式支付工资也是违法行为，违反了《中华人民共和国劳动法》的相关规定。对于这一事件，律师建议消费者可以向当地的劳动监察部门举报，同时可以向劳动仲裁机构申请仲裁或依法向当地人民法院提起诉讼。这起事件也引发了公众对于企业支付工资方式和商场购物卡使用的思考。

真是“活久见”了，企业欠薪不稀奇，老板乱扣工资也很常见，但工资直接用购物卡替代，还真是比较罕见，有网友爆料，自己的工资竟然被折换成了购物卡，而且在使用时还面临重重限制。据了解，这些消费者拿到的购物卡不仅每月只能在特定日子使用，还存在着每次使用金额的上限，有人更是被迫接收了数万元、甚至十几万元的购物卡作为工资。更添离奇的是，商场工作人员介绍，这些卡片确实存在消费限制，规定在每月1号进行消费，每次额度控制在一两千元以内，且只能在合作商家使用。而这些商家的名单则只在每月1日在商场一楼服务台公布，且仅供线下查阅，网上并无相关信息。这意味着，消费者必须亲自前往商场，才能知道哪些店铺可以接受购物卡的付款。律师陈贞对此表示关注，购物卡在法律上被视为单用途商业预付卡，发卡企业有义务告知购卡人使用条款和限制。将工资折换为购物卡，则涉嫌违反了劳动法规定，因为雇主应当以货币形式支付员工的工资。 #今日热点你咋看#

「多少女装店倒在了双十一前」一些网购平台为消费者提供满减券。原本是促销手段，一些商家却因此被当作凑单专属，退货率高涨。因此，有网友选择购买奢侈品衣物作为凑单备选，拿到优惠后便立刻申请“7天无理由退货”。对此，河南泽槿律师事务所陈贞律师告诉记者，针对线上购物，法律出于保护消费者，规定了“七天无理由退货”。但是对“跨店满减”类似的促销规则，目前暂无详细的法律规定。因为促销是平台自己的一种销售推广方式，法律不能过度干预此类民事行为。 “‘跨店满减’实质上是商家让利的行为，平台为了拉动消费，联合商家举办的一场活动。当然，商家是有权利选择参加或者不参加促销活动的。”陈律师表示，平台设置一系列的算法规则，商家根据自己产品的利润设置比例，既然选择参与该活动，就应当意识到该活动带来的可观销量及不利后果。九派新闻的微博视频

你敢相信吗？辛苦一个月，原本应该到账的工资，到手却是有限制的购物卡？近日有网友曝出自己工资被折换成购物卡，使用条件让人瞠目结舌！据网友反映，这些购物卡并非随意使用。比如，有一个网友的卡每月只能在1号购物，每次还不能超过300元。更夸张的是，有的网友甚至拿到了金额高达数万甚至数十万的购物卡！媒体曝光的一位张女士，她所在单位就发放了这种卡，但报道称，这些卡根本用不了。实际上，这不是个例，还有消费者反映，自己的工程款被完全用购物卡抵掉了，总额竟达到96万元！然而，在使用这些购物卡时，就得处处受限。当网友们质疑这种做法是否合规时，法律专家的声音也出现了。河南泽槿律师事务所的陈贞律师指出，这种做法已涉嫌违反相关法律规定。因为根据法律，雇主应以货币形式支付工资，绝不能使用购物卡这些非货币的东西代替。此外，如果发卡企业没有明确告知消费者购物卡的相关限制，或在消费中施加不公平不合理的限制，这是对消费者权益的严重侵害。打工人的辛苦钱本就不易，请别再让这些无良企业的行为得逞！面对不公，你会怎么办呢？请在评论区里聊聊你的看法！#热点引擎计划#

专栏内容推荐

1071 x 1654 · jpeg
楷模|“守护天使，彰显初心”——全国先进工作者陈贞
素材来自:gonghui.fudan.edu.cn
1080 x 720 · jpeg
金银潭里人人知晓的“大眼睛”护士长，华东医院陈贞：即使重新选择，仍会义无反顾
素材来自:wenhui.whb.cn

800 x 450 · png
申城劳模先进新春大拜年丨陈贞：我们坚守岗位，守护城市健康|劳模|拜年|牛年_新浪新闻
素材来自:k.sina.com.cn

900 x 590 · jpeg
陈贞上海在金银潭留下“天使印记”的“大眼睛”护士 - 德耀中华 - 新乡网新闻中心
素材来自:news.xxrb.com.cn
316 x 399 · jpeg
4名复旦人入选“中国好医生、中国好护士”抗疫特别人物 - 复旦大学党委 - 思政网育人号
素材来自:yurenhao.sizhengwang.cn

396 x 600 · jpeg
陈贞：一天工作十几小时的“大眼睛”护士
素材来自:womenvoice.cn
640 x 921 · jpeg
陈氏玉贞：本是一位精灵般漂亮的女星，却在戛纳红毯上毁了自己__财经头条
素材来自:cj.sina.com.cn

839 x 411 · png
楷模|“守护天使，彰显初心”——全国先进工作者陈贞
素材来自:gonghui.fudan.edu.cn

1080 x 1440 · jpeg
楷模|“守护天使，彰显初心”——全国先进工作者陈贞
素材来自:gonghui.fudan.edu.cn
1080 x 720 · jpeg
【先进报道】创新，为了减轻他们的痛 ——记复旦大学附属华东医院陈贞静脉治疗劳模创新工作室_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
素材来自:thepaper.cn

807 x 642 · jpeg
楷模|“守护天使，彰显初心”——全国先进工作者陈贞
素材来自:gonghui.fudan.edu.cn
570 x 690 · jpeg
陈贞飞_2021年优秀照明设计师｜金手指奖_中国照明行业年度大型评选_中国照明网
素材来自:gf.lightingchina.com